歐盟法院裁定FIFA部分轉(zhuǎn)會(huì)規(guī)則違法!FIFPRO:對(duì)所有球員都重要
10月5日訊 歐洲法院就迪亞拉轉(zhuǎn)會(huì)案裁定FIFA部分轉(zhuǎn)會(huì)規(guī)則違反歐盟法,F(xiàn)IFPRO(國(guó)際職業(yè)足球運(yùn)動(dòng)員協(xié)會(huì))認(rèn)為這一裁決不僅對(duì)迪亞拉很重要,對(duì)所有現(xiàn)役和退役球員也很重要。
FIFPRO公告文
在分析了今天歐盟法院(ECJ)的裁決后,很明顯ECJ明確裁定FIFA球員身份和轉(zhuǎn)會(huì)條例的核心部分與歐盟法律不相容。ECJ強(qiáng)調(diào),這些規(guī)定必須遵守歐盟競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則和自由流動(dòng)原則。
特別是,ECJ指出,對(duì)"無(wú)正當(dāng)理由"終止合同的球員所需支付的賠償金計(jì)算方式——以及球員新俱樂(lè)部對(duì)此類(lèi)賠償承擔(dān)連帶責(zé)任的做法——是無(wú)法證明的。
FIFA條例第17條中的這些條款是當(dāng)前轉(zhuǎn)會(huì)系統(tǒng)的基礎(chǔ),阻礙了許多球員單方面終止合同并尋求新工作。ECJ還明確指出,球員的職業(yè)生涯短暫,這種濫用性系統(tǒng)可能導(dǎo)致球員過(guò)早結(jié)束職業(yè)生涯。法院表示,現(xiàn)行規(guī)定并不有助于保護(hù)球員作為工人的權(quán)利。
法院完全理解了職業(yè)足球運(yùn)動(dòng)員自2001年以來(lái)在進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)時(shí)遇到的阻礙和障礙,并特別提到了由于反競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)狀所造成的損害。法院指出,目前采用的標(biāo)準(zhǔn)"有時(shí)不精確或自由裁量,有時(shí)與相關(guān)雇傭關(guān)系缺乏客觀聯(lián)系,有時(shí)又不成比例"。
由于今天的判決,F(xiàn)IFA將被迫修改這一做法,必須明確的是,任何此類(lèi)變更只能通過(guò)與包括球員工會(huì)及其成員在內(nèi)的社會(huì)伙伴達(dá)成協(xié)議來(lái)實(shí)現(xiàn)。這是確保規(guī)則基于透明、客觀、非歧視和適度標(biāo)準(zhǔn)的唯一方式。
我們贊揚(yáng)拉薩納-迪亞拉堅(jiān)持不懈地進(jìn)行這一挑戰(zhàn)。FIFPRO很自豪能夠支持他。拉薩納-迪亞拉——就像讓-馬克-博斯曼之前那樣——確保了全世界數(shù)千名球員將從一個(gè)必須保證尊重其就業(yè)權(quán)利的新系統(tǒng)中受益。這一裁決不僅對(duì)拉薩納-迪亞拉很重要,對(duì)所有現(xiàn)役和退役球員都很重要。FIFPRO將繼續(xù)分析這一裁決對(duì)所有這些球員的實(shí)際意義。
正如我們之前多次所做的那樣,F(xiàn)IFPRO重申愿意與FIFA和職業(yè)足球界的其他社會(huì)伙伴進(jìn)行談判,共同商定一套符合歐盟法律并尊重球員權(quán)利的新規(guī)則。
FIFPRO臨時(shí)秘書(shū)長(zhǎng)斯特凡-布爾卡爾特表示:"今天的決定帶來(lái)了兩個(gè)基本要素,我們將在未來(lái)幾天得出結(jié)論:
所有受到這些非法規(guī)則影響的職業(yè)球員——這些規(guī)則一直被FIFPRO多年來(lái)譴責(zé)——都應(yīng)該被考慮在內(nèi)。我們將不得不與所有成員集體考慮球員可以采取何種方式尋求職業(yè)生涯中遭受損害的賠償。
FIFA單方面制定的現(xiàn)行規(guī)定長(zhǎng)期以來(lái)一直不可持續(xù)。專(zhuān)業(yè)足球勞動(dòng)力市場(chǎng)必須由包括球員、國(guó)家工會(huì)及其全球代表FIFPRO在內(nèi)的社會(huì)伙伴來(lái)定義。這必須以集體、包容的方式進(jìn)行,通過(guò)談判系統(tǒng)制定任何影響球員工作條件和就業(yè)狀況的規(guī)則。體育當(dāng)局必須睜開(kāi)眼睛,停止以壟斷方式運(yùn)作。"
FIFPRO歐洲主席大衛(wèi)-特里耶表示:"這是一個(gè)重要的判決,毫無(wú)疑問(wèn),它徹底改變了歐洲足球的治理,尤其是勞動(dòng)力市場(chǎng)的監(jiān)管。
歐盟法院在其判決第99點(diǎn)特別指出,F(xiàn)IFA'沒(méi)有被公共當(dāng)局委托任何特殊使命來(lái)保護(hù)工人',而且現(xiàn)行規(guī)定似乎'無(wú)法繼續(xù)保護(hù)職業(yè)足球運(yùn)動(dòng)員'。
換句話(huà)說(shuō),勞動(dòng)力市場(chǎng)的監(jiān)管要么通過(guò)國(guó)家法律,要么通過(guò)社會(huì)伙伴之間的集體協(xié)議。需要提醒的是,《歐盟運(yùn)作條約》第152條允許合法的社會(huì)伙伴在歐洲層面談判并達(dá)成集體協(xié)議,這些協(xié)議隨后對(duì)整個(gè)相關(guān)部門(mén)具有約束力。
在歐盟委員會(huì)的主持下,職業(yè)足球已經(jīng)存在一個(gè)部門(mén)社會(huì)對(duì)話(huà)。到目前為止,這種社會(huì)對(duì)話(huà)在某種程度上被歐盟法院剛剛宣布為非法的FIFA規(guī)則所壓制。這條路徑是唯一能夠?qū)嵤┗谕该?、客觀、非歧視和適度標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)則的途徑。
從今天開(kāi)始,職業(yè)足球的社會(huì)伙伴有一張白紙來(lái)實(shí)施勞動(dòng)力市場(chǎng)監(jiān)管,確保球員利益和俱樂(lè)部利益之間的公平有效平衡。"